Sector extractivo, el que más contrataría el próximo trimestre

Entre enero y marzo del 2019 se estima que el sector con mayores intenciones de contratar personal en el país es el de la minería, de acuerdo con un estudio de ManpowerGroup. El informe indica que al comparar el número de trabajadores que se van a contratar y los que se despedirían, el índice para el nombrado segmento sería del 22%. A nivel nacional y de manera general, se habla de que la expectativa de empleo es del 10%, dos puntos más que en el mismo periodo del 2018. La empresa, que encuestó a 750 empleadores del país, concluyó que las intenciones de contratación son ‘moderadas’ con 13% de ellos planeando aumentar su personal, 6% pensando en disminuirlo y 80% esperando mantenerlo estable. Por tamaño, las grandes empresas son las que tienen más intenciones de contratar, en el 34% de los casos. En cuanto a las regiones, el Caribe es donde más se podrían abrir vacantes, con una expectativa de empleo del 14%, seguido por el Pacífico, con una tasa del 13%, los Andes con 11% y la Orinoquía con 8%. El Amazonas es la única región en la que la expectativa de empleo es negativa, con -3%. De hecho, este es el índice más bajo registrado desde que se empezaron a hacer las mediciones hace diez años, pues trimestre a trimestre y año a año, los planes de contratar disminuyen por 2 puntos porcentuales, respectivamente.