Viernes, 29 de Marzo de 2024

Trabajadores han retirado en el año más de US$ 1.800 millones de los fondos de cesantía

ChileEl Mercurio, Chile 26 de octubre de 2020

Si se consideran solo los giros consolidados por la Ley de Protección del Empleo, los pagos de los fondos a los usuarios llegan a US$ 921 millones.

El sistema de seguridad social ha sido puesto a prueba durante la pandemia y uno de sus pilares, los fondos de cesantía, han entregado una parte significativa de recursos para mitigar la crisis.
De acuerdo a estadísticas de la Superintendencia de Pensiones (SP), a agosto de este año el total de giros efectuados a los ahorros para tiempos de crisis, correspondiente a los generados tanto por beneficio del seguro de cesantía como por la Ley 21.227 (Ley de Protección del Empleo), alcanzó a $1.402 mil millones (US$ 1.804 millones), cifra que más que duplica a los retiros efectuados en igual periodo de 2019 (sin Ley del Empleo). Dicho monto representa el 14,8% del patrimonio consolidado de los fondos a agosto.
Al desagregar los retiros de los fondos de cesantía a consecuencia de la entrada en vigor de la Ley del Empleo en el Título I (suspensiones) y Título II (rebaja de jornada), al octavo mes del año se habían utilizado en total $717,3 miles de millones (US$ 921 millones), equivalente al 7,5% del patrimonio de los fondos de cesantía a dicho mes y de los cuales 54,5% correspondían a recursos provenientes de las Cuentas Individuales y el 45,4% restante a recursos del Fondo Solidario.
Peor momento en pandemia
Las cifras últimas de la SP se cruzan con el análisis de la Comisión de Usuarios del Seguro de Cesantía, que cuantificó datos de retiros a junio 2020, el peor momento de contagios en el país.
Según el informe anual del ente tripartito que integran la CUT, la CPC y la academia, al sexto mes del año se habían utilizado en total $394,4 miles de millones (US$ 507 millones), equivalente al 4% del patrimonio de los fondos de cesantía a dicho mes y de los cuales 65,7% correspondían a recursos provenientes de las Cuentas Individuales y el 34,3% restante a recursos del Fondo Solidario.
En tanto, el total de retiros de todo el sistema en el primer semestre, alcanzó a $890 mil millones (US$ 1.145 millones), monto que es el doble de los pagos efectuados en igual periodo de 2019 (sin Ley 21.227), representando el 9,2% del patrimonio consolidado de los fondos a junio.
También la Comisión destaca que a pesar de los cambios legales respecto a su uso implementados por la pandemia y la protección al empleo, en los primeros seis meses de 2020 el patrimonio de los fondos de cesantía aumentó en 10% real.
A junio se aprobaron 711.241 solicitudes de beneficios de cesantía, cifra 3% superior a las prestaciones cursadas en igual periodo de 2019. La Comisión de Cesantía destaca que este incremento fue impulsado por el aumento de solicitudes de trabajadores cuya última modalidad contractual fue a plazo fijo o por obra o faena. Precisa que bajo ambas modalidades de contrato se aprecia un mayor uso de los recursos del Fondo de Cesantía Solidario (FCS).
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