Las cosas no son como parecen
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Prof. Sheina Leoni | Montevideo
@|Desde hace algunos días, me ha llamado fuertemente la atención y a la opinión pública, la idea que la Directora de Secundaria se otorgó un ascenso laboral, auto designándose para desempeñar un cargo de Inspectora interina de Literatura para el año lectivo 2025, con el objetivo de mejorar su jubilación.
Como conozco a la mencionada Docente desde hace varios años, me sorprendió esa conducta discordante con la opinión que yo tenía de ella. Fue así que decidí investigar, encontrándome con que las cosas, una vez más, no son como parecen.
Obviamente desconocen que Cherro, previo a ser Directora General, ya era Inspectora interina de Literatura Grado I, desde el año 2018.
Cherro ha sido adscripta efectiva, docente de Literatura efectiva, Subdirectora y Directora efectiva de Liceo e Inspectora interina de Literatura. Los cargos de Inspectores interinos, a diferencia de los docentes interinos se renuevan o se confirman cada año por parte de las autoridades, a través de una resolución. En ese sentido, Cherro fue nombrada en el 2018 y confirmada por las autoridades de la anterior administración en 2019 y 2020. Varios de los Inspectores interinos que han llegado a ser Directores Generales, en las anteriores administraciones, han renovado cada año a los demás Inspectores interinos y a sí mismos, porque es habitual que se realice así en Secundaria.
Hay resoluciones que comprueban estas autodesignaciones en la administración anterior. Por ejemplo en el 2018 y 2019.
Aparte de esto, Cherro tenía el cese de pleno derecho con la ANEP para el 28 de febrero de 2025.
El cargo en el que corresponde que cese es en el de Inspectora interina de Literatura Grado I, por haberlo desempeñado desde el año 2018.
El 27 de diciembre de 2024, salió una única Resolución donde se realizaron las confirmaciones de los Inspectores interinos desde los grados más altos hasta los del Grado I y las designaciones de inspectores efectivos de Institutos y Liceos y Asignaturas que concursaron y obtuvieron el derecho a la efectividad y Cherro no debió aparecer en esa resolución, porque cesaba el 28 de febrero de 2025. Se supone que, sin mala fe, y por un error involuntario de la Dirección de Gestión y Soporte a la Enseñanza, se la incluyó. Y supongamos que la jerarca no advirtió el error; ¿hay que lincharla y someterla al escarnio público por eso? A partir de ahí, salió la publicación en un medio de prensa que trajo consigo una catarata de acusaciones.
Lo que nadie dice es que apenas detectado el error, la propia Cherro lo corrigió a través de la Resolución Nº 259, Expediente 9203/24, que está en la web y enmienda el error de la resolución de diciembre. Para que quede claro, la corrección fue realizada por la propia Secundaria, no por el Codicen como se difundió erróneamente en los medios. Si la Inspectora Cherro cesa el 28 de febrero, presenta renuncia por jubilación el 2 de enero de 2025, ¿para qué se va a autodesignar un 27 de diciembre de 2024 para trabajar en marzo, si ya no va a estar en actividad en el sistema? ¿Dónde está el beneficio personal en esa acción si de acuerdo a la resolución del Codicen cesaba el 28 de febrero?
El beneficio no existe porque en realidad lo que ocurrió fue un error administrativo, que fue corregido por el propio subsistema. La renuncia de la jerarca de enero y la corrección del error, evidencian que no existe intención alguna de obtener un beneficio personal.
Hoy, una vez más el mismo periodista y el mismo medio de prensa, insisten en atacar a Cherro de manera descarada. Esto ya no es una simple crítica, es un claro caso de acoso emocional. Están las resoluciones de Cherro pero están las de la Directora General anterior también. Esas, ¿ese medio no las vio? ¿Cuál es la diferencia? ¿Antes estaba bien ese accionar y ahora está mal? En tal caso entonces, está mal desde siempre y hay que empezar a corregir todos esos errores.
Pero lo que realmente hay que corregir (en vez de cuestionar y atacar la moral de las personas) es que esas mismas personas que acusan se esfuercen por saber la verdad. Es momento de reconocer el trabajo realizado con honestidad y compromiso. Basta de ataques infundados en la prensa a una persona íntegra y a una Directora General que ha dedicado su gestión a mejorar la educación media en nuestro país.
Como se suele decir, miremos la paja en nuestro propio ojo, antes de mirar al otro. Seguramente, la vista será más clara.